En los últimos años, la Oficina Regional del Servicio Jesuita a Refugiados Oeste de África (JRS WA) ha experimentado muchos cambios de personal en puestos claves y hubo cierta pausa en las actividades del JRS hasta la llegada de la nueva dirección; se hizo una reflexión sobre el trabajo en la región (Chad, RCA, Camerún) identificando la necesidad de abrir nuevas zonas de intervención. Por este motivo, hay que hacer una ampliación de proyectos y reforzar la gestión con la propuesta de incorporar un puesto que garantice los procedimientos financieros y monitoreo de JRS, promoviendo una mayor eficacia del sistema de control interno.